Quan una persona fa setmanes o mesos que està de baixa mèdica és habitual que es pregunti si pot demanar l'alta per iniciativa pròpia. De vegades perquè es troba millor; d'altres, perquè té por de perdre la feina o sent pressió per reincorporar-se com més aviat millor.
La realitat és que l'anomenada alta voluntària en incapacitat temporal genera molts dubtes. Es pot sol·licitar? Qui pren la decisió? Què passa si tornes a la feina i descobreixes que encara no t'has recuperat? En aquest article resolem les preguntes més freqüents perquè coneguis les conseqüències abans de prendre una decisió.
Puc demanar l'alta mèdica voluntàriament?
Sí, pots comunicar que consideres que estàs en condicions de tornar a treballar i sol·licitar que revisin la teva situació. Tanmateix, no et pots donar l'alta tu mateix.
La decisió sempre correspon al professional o a l'organisme que tingui el control de la baixa mèdica en aquell moment. Si encara no has arribat als 365 dies d'incapacitat temporal, normalment serà el servei públic de salut o la mútua qui valorarà si escau emetre l'alta. Si la baixa supera aquest període, la competència correspondrà a l'INSS.
És important distingir entre sol·licitar l'alta i rebre l'alta mèdica. Fins que aquesta no s'emeti oficialment, la incapacitat temporal continua vigent i no t'has de reincorporar al teu lloc de treball.
Què passa si em concedeixen l'alta?
Un cop emesa l'alta mèdica, la situació d'incapacitat temporal finalitza i es produeixen diverses conseqüències importants.
La primera és que es deixa de percebre la prestació per incapacitat temporal. A partir d'aquell moment t'hauràs de reincorporar al teu lloc de treball en la data indicada.
Això no significa necessàriament que hagis acabat tots els tractaments mèdics. És perfectament possible continuar amb rehabilitació, medicació o revisions mentre ja t'has reincorporat a la feina. Per això, abans de sol·licitar l'alta convé valorar si realment pots exercir la teva professió amb normalitat i mantenir una jornada laboral sense que la teva salut torni a empitjorar.
Què passa si em torno a trobar malament?
Un dels dubtes més freqüents és què succeeix si, després de l'alta, la malaltia torna a impedir treballar. En aquests casos es pot produir una recaiguda, especialment quan la nova baixa està relacionada amb la mateixa malaltia o lesió i es produeix dins dels 180 dies següents a l'alta.
Cada situació s'ha d'analitzar de manera individual, ja que la competència per reconèixer aquesta nova baixa dependrà del moment en què es produeixi i de l'organisme que hagués emès l'alta anterior.
Segons la nostra experiència, moltes persones sol·liciten l'alta perquè creuen que ja s'han recuperat o perquè senten la necessitat de tornar a treballar com més aviat millor. Tanmateix, després d'uns dies o setmanes de feina comproven que les limitacions continuen sent incompatibles amb la seva professió habitual. Quan les seqüeles es mantenen de manera permanent, potser ja no ens trobem davant d'un problema d'incapacitat temporal, sinó davant d'una possible pensió d'incapacitat permanent.
Si les limitacions només impedeixen desenvolupar la teva professió habitual, pot correspondre una incapacitat permanent total. Si les seqüeles impedeixen fer qualsevol mena de feina amb un mínim d'eficàcia, es podria valorar una incapacitat permanent absoluta. En altres casos, les lesions permeten continuar treballant, però redueixen el rendiment o generen limitacions importants; en aquestes situacions també pot existir dret a una incapacitat permanent parcial.
El metge es pot negar a donar-me l'alta?
Sí. Encara que el treballador sol·liciti l'alta, el metge pot considerar que encara no existeix capacitat suficient per tornar a la feina. La decisió no depèn únicament del fet que la persona es trobi una mica millor, sinó de si realment pot desenvolupar les funcions essencials del seu lloc de treball sense posar en risc la seva salut o patir un empitjorament.
Per aquest motiu, sovint recomanem no precipitar-se. Trobar-se millor no sempre significa haver recuperat la capacitat laboral.
Errors freqüents en demanar l'alta voluntària
A JM Incapacitats veiem alguns errors que es repeteixen amb freqüència. El primer és sol·licitar l'alta per por de perdre la feina, sense valorar si la recuperació és realment suficient.
També és habitual pensar que tornar uns dies a la feina impedirà sol·licitar una incapacitat permanent més endavant. Això no és cert. Cada expedient s'analitza segons les limitacions funcionals existents en el moment de la valoració.
Un altre error consisteix a reincorporar-se sense conservar informes mèdics recents. Si posteriorment es produeix una recaiguda o és necessari sol·licitar una incapacitat permanent, disposar de documentació mèdica actualitzada pot resultar fonamental.
I si després em deneguen la incapacitat permanent?
En algunes ocasions, el treballador intenta tornar a la feina, comprova que no pot mantenir la seva activitat i finalment sol·licita una incapacitat permanent.
Si l'INSS la denega, encara hi ha opcions per defensar els teus drets mitjançant una reclamació prèvia i, si cal, acudint als tribunals. Pots conèixer com treballem aquest tipus de procediments al nostre servei de recursos i denegacions d'incapacitat permanent.
Preguntes freqüents
Perdo la prestació si sol·licito l'alta?
No. La prestació finalitza quan s'emet l'alta mèdica, no quan presentes la sol·licitud.
He d'avisar l'empresa?
Sí. Un cop rebis l'alta t'hauràs de reincorporar en la data corresponent i comunicar-ho a l'empresa perquè pugui organitzar la teva tornada a la feina.
Puc tornar a agafar la baixa?
Sí, sempre que existeixi una nova situació mèdica que impedeixi treballar. Si es tracta de la mateixa malaltia i es produeix poc temps després de l'alta, es pot considerar una recaiguda.
Puc demanar una incapacitat permanent després de l'alta?
Sí. Haver rebut l'alta mèdica no impedeix sol·licitar una incapacitat permanent si les seqüeles són definitives i limiten la teva capacitat per treballar.
Tens dubtes sobre si et convé demanar l'alta?
Cada cas és diferent. Hi ha treballadors que es poden reincorporar sense problemes i d'altres que, tot i haver millorat, encara no estan en condicions de tornar a la seva professió.
A JM Incapacitats fa més de deu anys que ens dediquem exclusivament als procediments d'incapacitat laboral i hem gestionat centenars d'expedients arreu d'Espanya. Abans de prendre una decisió, analitzem la teva situació mèdica i laboral per valorar si el més convenient és sol·licitar l'alta, continuar en situació d'incapacitat temporal o iniciar un procediment d'incapacitat permanent.
Sol·licita una primera valoració i estudiarem el teu cas de manera personalitzada.